Niewiedza, brak empatii, znieczulica. Tak można określić postępowanie pracowników *** w Warszawie, którzy bez żadnych skrupułów postanowili wyrzucić jedną ze swoich pracownic tylko dla tego, że w wyniku poważnej choroby straciła wzrok. Według dyrekcji instytucji nie było możliwości zatrudnienia kobiety ponieważ nie można było przystosować…